Я СОГЛАСЕН
Обо мнеРасписаниеОбучение для руководителейКонсалтингМои книгиБлогОнлайн-консультацияКонтакты
Блог

Приглашение на участие в трёх бесплатных вебинарах

Приглашение на участие в трёх бесплатных вебинарах Александра Фридмана для онлайн-школы Premium Management.

№1: "Чем управлять: действиями, или - культурой?" 24 ноября: начало в 18:30 (Московское время)
Регистрация на бесплатный вебинар: https://premiummanagement.com/webinars/deistvija-ili-kultura

Бизнес — это дорога в один конец. Кто встал на этот путь, должен понимать: легче не станет.
Чем и почему обычно недовольны руководители?
Бардак, или - микроменеджмент: почему оба выбора - плохие?
Как эффективно влиять на культуру компании/отдела?

№2: "Продуктивность: без подвигов и выгорания, для вас и сотрудников": 2 декабря, начало в 18:30 (Московское время)
Регистрация на бесплатный вебинар: https://premiummanagement.com/webinars/produktivnost-bez-podvigov-i-vygoraniya-dlya-vas-i-sotrudnikov

Руководитель – человек, который умеет получать нужные результаты, управляя своими подчиненными. Начальник – тот, кому определенное количество подчиненных положено по должности.
В чём причины обычного офисного хаоса?
Как возникают “пожиратели времени”?
Планировать или геройствовать?

№3: "Результат - без насилия и проповедей: технологии регулярного менеджмента": 18 декабря, начало в 18:30 (Московское время)
Регистрация на бесплатный вебинар: https://premiummanagement.com/webinars/rezultat-bez-nasiliya-i-propovedey

Отношения между руководителем и подчиненным всегда должны быть настолько ясными, чтобы ни у кого и никогда не возникало сомнения в том, кто на самом деле руководит.
Можно ли обойтись без регулярного менеджмента?
Можно ли вводить "бирюзовую холакратию"?
Как эффективно мотивировать (не про деньги) сотрудников?

Читайте также

Связаться со мной

Эл. почта

afridman@homoboss.eu

Телефон в России

+7 964 768 66 95

Телефон в Латвии

+371 29 621 470

Почтовый адрес

SIA "Amadeuss"
Upes iela 14-2, Riga
LV-1013, Latvija

Следите за мной

Нажимая кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с нашей политикой обработки данных