Мы часто принимаем те или иные по содержанию решения о том, что..." Всё! С завтрашнего дня....."....
Итак, решение принято! Начнём работать более упорядоченно, перестанем метаться, начнём планировать. Что дальше?
Кажется, что Мир идёт на тебя войной. Все неприятности случаются одновременно и в самых невообразимых последствиях, всё буквально требует мгновенной реакции. Как тут планировать?
Подчинённые вовсе не горят желанием применять планирование и раз за разом приводят самые что ни на есть убедительные объяснения о полной невозможности именно на этой неделе...
Да и свои привычки сильно мешают. Одно дело - принять решение об изменении подходов к управлению, другое дело - начать действовать по новому и удержаться на этом пути.
С одной стороны - нужно вводить новые алгоритмы без фанатизма, так чтобы не испортить уже сложившуюся практику взаимодействия.
С другой стороны, если постоянно учитывать эту самую практику - ничего никогда и не изменится