Система координат нужна не столько для того, чтобы можно было определить, кого нужно наказывать, сколько для того, чтобы некого было наказывать.
Сотрудники, зная, что такое хорошо и что такое плохо, не будут совершать поступков, заслуживающих наказания.
Во всяком случае, у них теперь есть такая возможность, и мы рассчитываем, что они как люди разумные такой возможностью воспользуются.
А вот тех, кто не захочет ею воспользоваться, — да, будем наказывать. Но только после тщательного анализа ситуации.