Александр Фридман

Блог Александра Фридмана

12 ноября 2025 г.

Может ли компания работать без системы корпоративного управления?

12 ноября 2025 г.

Формирование разумной дисциплины — одна из обязательных задач управления

10 ноября 2025 г.

Что это такое – «система корпоративного управления»?

27 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: в регулярном менеджменте людей превращают в роботов

22 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: регулярный менеджмент делает компанию неповоротливой

20 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: регулярный менеджмент подходит только большим компаниям

15 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: регулярный менеджмент не будет работать в нашей стране / с нашими людьми / в моем городе / в моем бизнесе

13 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: регулярный менеджмент нужен только на раннем этапе развития бизнеса

08 октября 2025 г.

Ключевые предубеждения бизнес-сообщества: регулярный менеджмент — это несовременный подход

06 октября 2025 г.

Менеджмент: два основных направления

01 октября 2025 г.

Мотивация сотрудника к «Имитации»

29 сентября 2025 г.

Мотивация сотрудника к «Конфронтации»

26 сентября 2025 г.

Мотивация сотрудника к «Саботированию»

17 сентября 2025 г.

Успешный руководитель может зависнуть в «Точке ОК»

15 сентября 2025 г.

Как правильно делегировать срочную работу?

10 сентября 2025 г.

Делегирование – о разнообразии трактовок при согласовании

27 августа 2025 г.

Почему руководитель начинает спешить?

25 августа 2025 г.

Что мешает руководителю быть эффективным?

Новые посты

Старые посты

Связаться со мной

Эл. почта

afridman@homoboss.eu

Телефон в Латвии

+371 29 621 470

Почтовый адрес

SIA "Amadeuss"
Upes iela 14-2, Riga
LV-1013, Latvija

Следите за мной