Я СОГЛАСЕН
Обо мнеРасписаниеОбучение для руководителейКонсалтингКлиенты и партнёрыМагазинБлогОнлайн-консультацияКонтакты

Блог Александра Фридмана

Заметки

Описание способов достижения результатов

Заметки

Не давайте поспешных обещаний

Заметки

Проективная ошибка руководителя

Заметки

Что лучше для обеспечения мотивации: предсказуемость или непредсказуемость власти?

Заметки

Что делать с «турбулентным миром»

Заметки

О качестве решений

Заметки

Подходы к обучению Александра Фридмана

Заметки

Неправильные действия в рамках делегированных полномочий не наказываются

Заметки

Официальный Telegram-канал Александра Фридмана

Заметки

Обучать или натаскивать? Актуальность фундаментальных знаний

Заметки

Лидерство против менеджмента: уместно ли противопостовление?

Заметки

Обладают ли неорганизованные люди какими-то достоинствами?

Заметки

Регулярный менеджмент: устарел или всё ещё актуален?

Заметки

Персоналозависимость как ограничение для возможности применения наказания

Заметки

«Токсичность» управления

Заметки

EXECUTION: Регулярный менеджмент для рациональных руководителей. Семинар в Москве, 15-17 февраля 2022 года.

Заметки

Нельзя наказывать «для острастки»

Заметки

Причины потери времени и других ресурсов

Связаться со мной

Эл. почта

afridman@homoboss.eu

Телефон в России

+7 964 768 66 95

Телефон в Латвии

+371 29 621 470

Почтовый адрес

SIA "Amadeuss"
Upes iela 14-2, Riga
LV-1013, Latvija

Следите за мной

Нажимая кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с нашей политикой обработки данных